Header Menu

Cari Loker

Advertisement

Lowongan Kerja PT Kao Indonesia Makassar Juni 2022

24 Juni 2022

adakarir.com | PT Kao Indonesia Chemicals didirikan pada tahun 1977 sebagai perusahaan patungan antara Kao Corporation Jepang dan pihak lokal. Pada tahun 1996 para pemegang saham berubah serta nama perusahaan. Sejak itulah nama PT. Kao Indonesia Chemicals sudah tidak asing lagi. Sumber daya Kao yang luas seperti teknologi canggih telah membuat PT. Kao Indonesia Chemicals salah satu produsen bahan kimia industri teratas di wilayah ini. PT. Kao Indonesia Chemicals sebagai pelopor surfaktan berbagai surfaktan yang digunakan dalam berbagai bidang termasuk deterjen, peralatan mandi, kosmetik, tekstil, bubur kertas dan kertas, plastik, konstruksi, agrokimia,  dll. Sejak didirikan, perusahaan telah membuat produk yang meningkatkan kualitas hidup masyarakat. Dengan sejarahnya yang panjang, PT. Kao Indonesia Chemicals antara lain dikenal sebagai perusahaan “One Step Ahead”.
Lowongan Kerja PT Kao Indonesia Makassar Juni 2022

Saat ini PT Kao Indonesia Chemicals kembali membuka lowongan kerja sebagai :

1. Associate Product Development Manager

Tanggung Jawab
  • Memantau dan melaksanakan implementasi kegiatan Product Development.
  • Bekerja sama dengan tim brand dalam penyampaian pesan kepada konsumen.
  • Pengawasan terhadap pihak ketiga yang melakukan kegiatan.
  • Memiliki konsep dan wawasan produk analitis.

Kualifikasi
  • Pendidikan terakhir S1 Teknik Industri / Kimia atau Farmasi.
  • Memiliki pengalaman minimal 3 tahun dalam pengembangan produk.
  • Familiar dan minat dalam mengembangkan sesuatu dengan rasa ingin tahu & semangat.
  • Suka bertemu klien dan melakukan aktivitas secara mobile.
  • Komunikasi yang baik, keterampilan logis dan analitis.
  • Dapat bekerja secara mandiri dan kerja tim.


2. Associate Brand Manager

Tanggung Jawab
  • Menerapkan & memantau aktivitas dan kampanye merek (ATL, BTL, Digital).
  • Membuat laporan dan bekerjasama dengan manajer senior untuk mengelola aktivitas brand harian.
  • Mengelola mitra brand (agency, vendor, EO).
  • Memantau tren pasar & analisis mendalam mengenai pesaing dan membuat laporan rutin.
  • Melakukan kolaborasi dengan tim internal (tim penjualan, pemasaran perdagangan, tim media, pengembangan produk, admin, dll).

Kualifikasi
  • Pendidikan minimal S1 Teknik, Manajemen, Sains atau setara.
  • Memiliki setidaknya 5 tahun pengalaman dalam Brand Marketing barang-barang konsumen.
  • Sikap proaktif dan kepatuhan terhadap deadline.
  • Kemampuan berpikir kreatif dan inovatif.
  • Sangat baik dalam keterampilan numerik.
  • Berpikiran analitis, komunikasi yang efektif (tertulis & verbal) dan keterampilan interpersonal.


3. Learning And Development Executive

Tanggung Jawab
  • Mengidentifikasi kebutuhan learning & development perusahaan melalui analisa pekerjaan dan konsultasi dengan kepala departemen.
  • Membuat dan mengembangkan program learning & development berdasarkan kebutuhan perusahaan dan individu.
  • Bekerjasama dalam tim untuk membuat program yang memuaskan untuk semua pihak terkait dalam organisasi, seperti kepala seksi dan kepala departemen.
  • Mempertimbangkan biaya program yang direncanakan dan disesuaikan dengan anggarannya untuk mengkalkulasi ROI dari setiap program learning & development.
  • Mengembangkan program induction yang efektif.
  • Membuat materi training untuk penyelenggaraan secara mandiri.
  • Menangani pelaksanaan program learning & development.

Kualifikasi
  • Pendidikan minimal S1 dari segala jurusan.
  • Memiliki pengalaman dalam learning & development atau dalam bidang yang sesuai.
  • Memiliki kemampuan interpersonal yang memungkinkan untuk bekerja bersama orang dari berbagai tingkatan, memotivasi orang lain, dan mengubah perilaku orang lain jika diperlukan.
  • Kemampuan komunikasi dan berbicara yang cakap untuk menyampaikan informasi dan petunjuk kepada orang lain dengan jelas.
  • Memiliki inisiatif tinggi dan mampu menawarkan ide-ide baru.
  • Memiliki kemampuan organisasi dan perencanaan untuk mengatur waktu dan menyelesaikan pekerjaan sesuai dengan deadline.
  • Memiliki komitmen untuk meningkatkan diri dalam pengetahuan dan kemampuan diri.
  • Memiliki kemampuan berbicara dan menulis dalam Bahasa Inggris.

4. Media Planning Executive 

Tanggung Jawab
  • Memastikan implementasi advertising / komunikasi sebuah brand dapat tersampaikan dengan baik kepada konsumen sehingga KPI awareness dapat tercapai.
  • Bekerja sama dengan agency untuk melaksanakan perencanaan media advertising dalam mendukung strategi komunikasi brand.

Kualifikasi
  • Pendidikan terakhir S1 semua jurusan (prefer related to media).
  • Pengalaman min. 1-2 tahun di bidang media, agency, advertising.
  • Memahami media landscape dan mampu mengukur efektivitas pengguna media.
  • Memiliki skill komunikasi yang baik, creative thinking dan problem solving.

Cara Pendaftaran
Pendaftaran hanya dilakukan dengan cara mengirimkan CV dan Berkas secara online ke:

Email : HCDRecruitment@kao.co.id
Subject Posisi

Paling Lambat : Secepatnya


Perhatian: Kami tidak pernah meminta imbalan atau biaya dalam bentuk apapun terhadap rekrutmen disitus ini apabila ada pihak yang mengatasnamakan kami atau perusahaan meminta biaya seperti transportasi atau akomodasi atau yang lainnya bisa dipastikan itu PALSU.
Penting:
Follow Instagram Kami disini @adakarir