*****Backhome*****

Rekrutmen PT KAO Indonesia Cikarang Februari 2021

 
Rekrutmen PT KAO Indonesia Cikarang Februari 2021
adakarir.com | PT Kao Indonesia berdiri pada 18 Januari 1985 dengan visi menjadi perusahaan yang paling dekat dan dekat di hati konsumen dan pelanggan. Dalam memproduksi produk-produk berkualitas untuk konsumen, Saat ini PT Kao Indonesia memiliki dua fasilitas produksi di Cikarang dan Karawang serta Pusat Logistik. Pada tahun 1990, dibentuklah PT. DINOKAO INDONESIA yang memasarkan produk-produk PT. Dino Indonesia Industrial Ltd., dan awal tahun 1997, PT. DINO INDONESIA INDUSTRIAL Ltd., bergabung dengan PT. DINOKAO INDONESIA menjadi PT. KAO INDONESIA.

Saat ini PT Kao Indonesia kembali membuka lowongan kerja sebagai :

1. Production Maintenance Executive (kode: FACTORY – PME)

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal S1 Teknik Mesin.
  • Lulusan baru dipersilakan untuk melamar, namun lebih disukai jika memiliki 1 tahun pengalaman dalam bidang yang sama.
  • Fasih berbahasa Inggris secara lisan maupun tulisan.
  • Memiliki kemampuan memimpin dan bekerja sama yang baik.
  • Memiliki kemampuan yang baik dalam analisa dan penyelesaian masalah.
  • Bersedia ditempatkan di Pabrik Cikarang.

2. Area Sales Supervisor (Sumatera Utara) (kode: DA – Medan)

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal S1 Teknik Industri, Ekonomi Manajemen, Marketing / Pemasaran, atau setara.
  • Fresh graduates dipersilakan untuk melamar.
  • Memiliki kepribadian yang menyenangkan, komunikatif, serta mampu memimpin.
  • Menguasai Bahasa Inggris.
  • Tertantang untuk mencapai target, kreatif dan proaktif.
  • Bersedia melakukan perjalanan dinas dan ditempatkan di seluruh Indonesia.
  • Memiliki SIM A yang masih berlaku.
  • Bersedia menjalani proses seleksi di area Medan.

3. Area Sales Supervisor (Solo & Yogya) (kode: DA – Solo & Yogya)

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal S1 Teknik Industri, Ekonomi Manajemen, Marketing / Pemasaran, atau setara.
  • Fresh graduates dipersilakan untuk melamar.
  • Memiliki kepribadian yang menyenangkan, komunikatif, serta mampu memimpin.
  • Menguasai Bahasa Inggris.
  • Tertantang untuk mencapai target, kreatif dan proaktif.
  • Bersedia melakukan perjalanan dinas dan ditempatkan di seluruh Indonesia.
  • Memiliki SIM A yang masih berlaku.
  • Bersedia menjalani proses seleksi di area Solo.

4. Area Sales Supervisor (Makassar) (kode: DA – Makassar)

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal S1 Teknik Industri, Ekonomi Manajemen, Marketing / Pemasaran, atau setara.
  • Fresh graduates dipersilakan untuk melamar.
  • Memiliki kepribadian yang menyenangkan, komunikatif, serta mampu memimpin.
  • Menguasai Bahasa Inggris.
  • Tertantang untuk mencapai target, kreatif dan proaktif.
  • Bersedia melakukan perjalanan dinas dan ditempatkan di seluruh Indonesia.
  • Memiliki SIM A yang masih berlaku.
  • Bersedia menjalani proses seleksi di area Makassar.

5. Product Portfolio Strategy & Innovation Manager (kode: HO – PPSI)

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal sarjana dari Kimia atau Farmasi.
  • Memiliki pengalaman 5 tahun dalam Pengembangan dan Formulasi Produk.
  • Mengetahui dan memahami pengembangan bisnis / brand.
  • Mampu menganalisis studi penelitian, menemukan insight dan menerjemahkannya menjadi produk.
  • Mampu menyajikan presentasi secara terstruktur dan jelas.
  • Belajar cepat tentang bahasa, kemampuan bahasa Jepang akan bermanfaat.

6. Associate Product Development Manager (kode: HO – APDM)

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal sarjana dari Teknik Industri / Kimia atau farmasi.
  • Memiliki pengalaman 3 tahun dalam Pengembangan Produk.
  • Mengetahui proses dan implementasi pengembangan produk termasuk memantau dan menjaga jadwal dan timeline.
  • Memiliki pengalaman penelitian untuk menemukan insight.
  • Memiliki pengalaman mendiskusikan kegiatan teknis dengan proses manufaktur.
  • Keterampilan komunikasi yang baik.
  • Dapat bekerja secara mandiri dan kerja tim.

7. Product Development Executive (kode: HO – PDE)

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal sarjana dari Teknik Industri / Kimia atau farmasi.
  • Lulusan baru dipersilakan untuk melamar, tetapi lebih disukai memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang terkait.
  • Memiliki pengetahuan dasar tentang bagaimana mengembangkan produk.
  • Keterampilan komunikasi yang baik.
  • Dapat bekerja secara mandiri dan kerja tim.

8. Internal Audit Executive (kode: HO – IAE)

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal S1 Akuntansi.
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 1 – 2 tahun di bidang yang sama.
  • Memiliki pengetahuan mengenai akuntansi manufaktur dan costing menjadi nilai tambah.
  • Memiliki kemampuan yang baik dalam Bahasa Inggris.

9. Data Processing Executive (kode: HO – DPE)

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal S1 jurusan Statistik, Matematika.
  • Lulusan baru dipersilakan untuk melamar, namun lebih disukai yang berpengalaman 1 tahun di bidang yang sama dan pernah membuat program statistik.
  • Menguasai komputer seperti Microsoft Excel.
  • Memiliki kemampuan analisis yang kuat, interpersonal yang baik, dan berjiwa kepemimpinan yang kuat.

10. Marketing Research Executive (kode: HO – RE)

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal S1 jurusan Teknik (Kimia), Teknik (Industri), Matematika atau yang setara.
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 1-2 tahun di bidang terkait untuk posisi ini.
  • Memiliki kemampuan melaksanakan penelitian secara kuantitatif & kualitatif.
  • Berpikir analitis, berorientasi pada detail, komunikasi interpersonal yang baik, mampu bekerja secara mandiri atau dalam tim.
  • Memiliki skill leadership.

11. Marketing Research Field Leader (kode: HO – FL)

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal Diploma Ilmu Komputer / Teknologi Informasi, Matematika atau yang setara.
  • Lulusan baru dipersilakan untuk melamar atau memiliki pengalaman 1 tahun di bidang terkait.
  • Memiliki skill kepemimpinan yang kuat.
  • Memiliki kemampuan interpersonal yang baik.

12. Brand Executive (kode: HO – BE)

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal S1 jurusan Manajemen, Marketing, Teknik Industri, Teknik Kimia, Komunikasi, atau setara.
  • Fresh graduate dipersilakan melamar, namun lebih disukai yang berpengalaman minimal 1 tahun di bidang marketing, komunikasi dari FMCG / keuangan / telekomunikasi / digital company.
  • Mampu mengoperasikan Ms. Office (Excel, Word, Power Point).
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik secara lisan maupun tulisan.
  • Mampu berpikir kreatif dan inovatif.
  • Perilaku proaktif.

13. Brand Staff (kode: HO – BS)

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal Diploma Teknik (Kimia), Studi Bisnis / Administrasi / Manajemen, Ekonomi, Komunikasi Massa atau yang setara.
  • Lulusan baru dipersilakan untuk melamar atau memiliki pengalaman 1 tahun khusus dalam Pemasaran / Pengembangan Bisnis atau setara.
  • Mampu mengoperasikan MS Office (Excel, Words, Power Point).
  • Detail, mampu mengolah data numerik dan analisis data yang baik.
  • Sikap proaktif dan keterampilan komunikasi secara tertulis dan verbal yang baik.
  • Mampu melakukan koordinasi secara efektif.

14. Merchandising Executive (kode: HO – MDE)

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal S1 jurusan Teknik (Kimia), Teknik (Industri), Studi Bisnis / Administrasi / Manajemen, Ekonomi, Psikologi atau setara.
  • Lulusan baru dipersilakan untuk melamar atau memiliki pengalaman 1 tahun pada bidang yang sama.
  • Memiliki kemampuan berpikir analitis yang baik.
  • Sangat baik dalam keterampilan dan komunikasi interpersonal.
  • Memiliki pengalaman organisasi (memimpin tim lebih disukai).

Cara Pendaftaran
Pendaftaran hanya dilakukan dengan cara mengirimkan CV dan Berkas secara online ke:

Email : HCDRecruitment@kao.co.id
Subject Kode Posisi

Paling Lambat : Secepatnya
Perhatian: Kami tidak pernah meminta imbalan atau biaya dalam bentuk apapun terhadap rekrutmen disitus ini apabila ada pihak yang mengatasnamakan kami atau perusahaan meminta biaya seperti transportasi atau akomodasi atau yang lainnya bisa dipastikan itu PALSU.

Iklan Atas Artikel

Iklan Tengah Artikel 1

Iklan Tengah Artikel 2

Iklan Bawah Artikel

Penting:
Follow Instagram Kami disini @adakarir